Starke Frauen in der Tech-Branche: 15 erstaunliche Frauen, die die Welt verändern
Warum sind Frauen in der Tech-Branche so toll? Sie sind kreativ, innovativ und klug. Frauen waren schon immer ein Teil der Welt der Technologie. Dennoch ist es immer noch eine Herausforderung, als Frau in der Technologiebranche tätig zu sein, da sie oft mit Hindernissen konfrontiert sind, die ihre männlichen Kollegen nicht zu überwinden hatten.
Zum Glück für uns alle sind die Dinge im Wandel! Starke Frauen in der Tech-Branche wie Sheryl Sandberg und Ellen Pao haben den Weg für andere Unternehmerinnen und Innovatorinnen geebnet. Mehr Frauen als je zuvor steigen in diese wettbewerbsintensive Branche ein, in der sie erfolgreich sein können. Für eine erfolgreiche digitale Transformation ist es notwendig, dass mehr weibliche Tech-Führungskräfte eine aktive Rolle in der Branche übernehmen.
Hier ist eine Liste der 15 einflussreichsten Frauen in der Technologiebranche, die beweisen, wie großartig Frauen in der Technologiebranche sein können! Unterstützen Sie diese Frauen, folgen Sie ihnen auf Twitter und LinkedIn, und teilen Sie diesen Beitrag mit Ihrem Netzwerk, um die nächste Generation weiblicher Tech-Unternehmer zu inspirieren.
1. Sheryl Sandberg
Sheryl ist Chief Operating Officer bei Facebook und hat eine Menge Erfahrung in der Technologiebranche. Sie war eine der ersten Frauen, die im Silicon Valley eine Führungsposition innehatte, da sie als Vizepräsidentin für Global Online Sales & Operations bei Google tätig war.
2. Carolyn Roder
Die Geschäftsführerin und Gründerin von Hello Alice, Carolyn, ist eine Frau, die die Welt verändert. Hello Alice ist eine bemerkenswertee Organisation, die kleinen Unternehmen hilft, den direkten Weg zum Erfolg zu finden.
3. Ellen Pao
Ellen ist Juristin und ehemalige Risikokapitalgeberin. Zudem ist sie eine Aktivistin für Vielfalt in der Tech-Branche und eine große Inspiration für viele von uns, die eine Karriere als Unternehmerin anstreben! Damals, im Jahr 2012, war Ellen CEO von Reddit und wurde zu einem Symbol für die Ungleichheit der Geschlechter im Silicon Valley.
4. Reshma Saujani
Die Gründerin von Girls Who Code, Reshma, hat im Laufe ihrer Karriere viel darangesetzt, Frauen durch Technik zu stärken! Ihre gemeinnützige Organisation setzt sich dafür ein, die Kluft zwischen den Geschlechtern in der Technologie zu schließen und Mädchen durch Programmierung Selbstvertrauen und Mut zu vermitteln. Als lebenslange Aktivistin war Saujani die erste indisch-amerikanische Frau, die für den US-Kongress kandidierte, und sie ist Autorin von drei Büchern.
5. Kyra Seay
Kyra, Director of Social Innovation and Transformative Initiatives bei Bumble, ist für die Leitung von Initiativen verantwortlich, die dazu beitragen, das soziale Wohl in der Gesellschaft zu fördern. Ihre Leidenschaft gilt der Vielfalt und der Inklusion, weshalb sie sich dafür einsetzt, organisatorische Veränderungen und Innovationen unter Berücksichtigung von funktionsübergreifender Zusammenarbeit, Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion voranzutreiben.
6. Jess Mah
Jess ist die Gründerin und CEO von inDinero, die das Unternehmen von null auf über 250 Mitarbeiter vergrößert hat und in den Forbes- und Inc-30-Under-30-Listen aufgeführt ist. Jessica verließ die High School im Alter von 15 Jahren, um das Bard College in Simon's Rock zu besuchen, studierte Informatik an der U.C. Berkeley, durchlief das Programm von Y Combinator und ist Mitglied der Young Presidents' Organization (YPO).
7. Nancy Lublin
Die Gründerin und Geschäftsführerin von Crisis Text Line, Nancy, ist eine inspirierende Frau in der Technologiebranche! Sie gründete auch Dress for Success, das mehr als zwei Millionen Menschen geholfen hat, sich besser zu kleiden, um einen Arbeitsplatz zu finden, indem es ihnen kostenlos Berufskleidung zur Verfügung stellte.
8. Rachel Sklar
Rachel, die Gründerin von TheLi.st, ist eine einflussreiche Frau in der Tech-Branche! Sie ist seit über 15 Jahren in der Branche tätig und hat dazu beigetragen, die Landschaft von Frauen in den Medien zu verändern. Rachel ist auch Unternehmerin und Mitbegründerin von Change The Ratio, einer Organisation, die sich für mehr Sichtbarkeit und Chancen für Frauen in der Tech-Branche und in den neuen Medien einsetzt, sowie von TheLi.st, einem Netzwerk für berufstätige Frauen, das dieselbe Mission verfolgt.
9. Debbie Sterling
Debbie, die Gründerin und Geschäftsführerin von GoldieBlox, ist eine inspirierende Frau in der Technologiebranche! Sie erfand GoldieBlox, um Ingenieurs- und Konstruktionsspielzeug für Mädchen zu einer Zeit einzuführen, als es noch keine solchen Produkte gab. Heute ist ihr Unternehmen zu einem Spielzeughersteller herangewachsen, der fast 100 Millionen Dollar wert ist, was bemerkenswert ist, weil die Firma Problemlösungsfähigkeiten der zukünftigen Führungskräfte fördert.
10. Kara Swisher
Die Gründerin von Recode, Kara, ist eine Frau in der Tech-Branche, die weiß, wovon sie spricht. Sie kann auf eine beeindruckende Karriere zurückblicken, die sich über Jahrzehnte erstreckt, und sie hat sich in verschiedene Bereiche vorgewagt – von der leitenden Redakteurin von AOL Money & Finance und The Wall Street Journal Online bis hin zur Co-Moderation von Walt Mossbergs „Television Week” auf NBC.
Heute ist Kara Gastgeberin des Podcasts „Sway” und schreibt eine wöchentliche Kolumne für die Meinungsseite der New York Times. Außerdem ist sie Co-Moderatorin des Pivot-Podcasts für New York Media und ausführende Produzentin der Code Conference.
11. Nikki Durkin
Nikki ist eine australische Programmiererin, Software-Ingenieurin und Unternehmerin. Sie ist die Gründerin von CodeMakers – einer App, die 8- bis 12-jährigen Kindern das Programmieren beibringt, indem sie ihr Lieblingsspiel „modifizieren”: Minecraft! Das Unternehmen bietet Live-Online-Kurse an, in denen ein Lehrer und fünf Kinder zusammen einen eigenen Minecraft-Mod programmieren und ihn auf einem gemeinsamen Minecraft-Server testen.
12. Kimberly Bryant
Kimberly, die Gründerin und Geschäftsführerin von Black Girls Code, ist eine inspirierende Frau in der Technologiebranche, die die Welt maßgeblich beeinflusst hat! Sie gründete ihr Unternehmen 2011, weil sie wollte, dass mehr afroamerikanische Frauen sich für Technologie engagieren. Mittlerweile arbeitet die Organisation mit über 16.000 Mädchen in 50 Städten in den Vereinigten Staaten zusammen.
13. Leah Busque
Die Gründerin und CEO von TaskRabbit, Leah, ist eine Unternehmerin, die Task Rabbit 2008 gründete, nachdem sie aus einem Vollzeitjob entlassen worden war und mit der Arbeitslosigkeit zu kämpfen hatte. Sie wollte ein Unternehmen gründen, das „das Leben leichter macht”, indem es Menschen mit Experten für kurzfristige Projekte zusammenbringt. Inzwischen hat sich das Unternehmen vergrößert und bietet alle Arten von Projekten an, von der Handarbeit bis zur Haushaltshilfe! Heute ist Leah General Partner bei FUEL, einem Frühphasenfonds, der sich zum Ziel gesetzt hat, zu einem der vertrauenswürdigsten Unternehmen in diesem Bereich zu werden.
14. Meg Whitman
Meg, CEO bei Hewlett Packard Enterprise, ist eine Frau in der Technologiebranche, die seit ihrem 12. Lebensjahr, als sie ihr erstes Programm auf einem Apple-IIe-Computer schrieb, in der Technologiebranche tätig ist. Sie hatte viele Führungspositionen in Unternehmen wie eBay inne, war CEO von HP und Hewlett Packard Enterprise und ist jetzt CEO von Quibi, einer Unterhaltungsplattform.
15. Susan Wojcicki
Susan, CEO bei YouTube, ist eine Führungskraft bei Google, die viele verschiedene Projekte leitet, darunter YouTube, Google+ und Anzeigen. Sie ist die Chefin einer der beliebtesten Websites der Welt mit mehr als einer Milliarde Nutzern jeden Monat!
Diese erstaunlichen Frauen verändern die Welt und ebnen den Weg für andere Frauen in der Tech-Branche. Diese Liste ist bei weitem nicht erschöpfend, aber sie ist ein guter Ausgangspunkt! Lassen Sie uns die neue Generation von Mädchen dazu inspirieren, sich ihnen anzuschließen, indem wir ihre Leistungen feiern.
Frauen waren schon immer in hohem Maße für Technologie engagiert, aber da sich die Dinge ändern, brauchen Mädchen mehr, wenn sie sich Gehör verschaffen oder den Fortschritt für künftige Generationen weiter vorantreiben wollen.
Die oben genannten bemerkenswerten Frauen haben ihre Reise in die Welt der Technik bereits begonnen und haben für Frauen auf dem ganzen Globus den Weg bereitet. Jetzt sind wir an der Reihe, ihnen dabei zu helfen, diesen Weg weiterzugehen, indem wir sie ermutigen und sie wissen lassen, wie sehr wir es schätzen, dass sie den Weg für so viele andere Frauen ebnen, die ihnen folgen können.
Es gibt immer noch viel, was in Ordnung gebracht werden muss. Wir hoffen, dass wir eines Tages gemeinsam die Welt verändern können. Unterstützen Sie diese Frauen, folgen Sie ihnen auf Twitter und LinkedIn und teilen Sie diesen Beitrag mit Ihrem Netzwerk, um die nächste Generation von Tech-Unternehmerinnen zu inspirieren.
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Vera Smirnoff ist Demand Generation Manager bei EasySend. Sie beschäftigt sich mit der digitalen Transformation im Versicherungs- und Bankwesen und den neuesten Trends im Bereich InsurTech und digitales Kundenerlebnis.
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